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200學生給一影樓打工 不到20人拿到工資

2013-08-08發(fā)布     轉(zhuǎn)載自:半島都市報     上傳用戶:白嫖黨

100多學生給影樓打工拿不到工資

  學生暑假打工可以鍛煉自己,讓暑假過得更有意義,但山東莒縣有200名中學生,其中多數(shù)是十四五歲的未成年人,給一家婚紗攝影店打工,中途不少人被辭退或自己辭職,經(jīng)過四個階段之后,只剩下了16人,最終拿到工資的不到20人。對此,婚紗攝影店的說法是只有拿到業(yè)績才能給錢,“這都是打工之前講好了的”。

200人打工最后只剩16人

  今年15歲的李靜告訴記者,她初中畢業(yè)后想利用暑假的機會打工,一方面可以鍛煉自己,另一方面也能賺點零花錢,正好莒縣施華洛婚紗攝影招暑假工,要求工作20天,她就和同學一起去打工。結(jié)果干了15天之后,被施華洛辭退,工資一分也不給?!八麄冏畛跽f得很好,可是后來全變了。”李靜說,他們是從7月12日開始工作的,簽的協(xié)議上規(guī)定培訓2天,工作20天,這20天分為四個階段,每個階段5天,第一階段不給任何工資,第二階段每天20元,第三階段每天40元,第四階段每天50元。當時說只要堅持到最后就能拿到工資,但李靜干完了前三個階段 ,按照協(xié)議應該拿到300元工資,可婚紗攝影店卻一分錢也沒給。

  跟李靜遭遇相同的學生還有很多。20歲的李瑩告訴記者,她是這次打工學生中年齡比較大的,多數(shù)打工的都是初中生或者初中畢業(yè)的學生。他們的工作就是出去推銷婚紗照,拿著宣傳頁到人多的地方詢問是否需要,一天下來非常辛苦。而且正好是在夏季,打工的大多數(shù)是女孩,每天早上8點上班,中午12點下班,下午2點30分上班,6點下班,上下班都要去店里報到。周末還要加班,晚上8點30分才下班?!八麄儾粩噢o退員工,被辭退的都不給錢?!崩瞵撜f,200人多數(shù)都是未成年人,干完第一階段之后,辭掉了100人,因為這個階段講好的不給錢,所以這被辭退的 100人也就沒拿到錢。之后每個階段都會辭退一部分人,而且被辭退的都沒有工資。第二階段結(jié)束之后還剩60,第三階段結(jié)束之后就只剩下16人了。

最終拿到工資的不到20人

  李瑩告訴記者,她干完了三個階段,是最后這16人中的一個。但到了第四階段她發(fā)現(xiàn)店里太不人性化,自己便辭職了,也沒拿到工資?!八麄冋f沒創(chuàng)造業(yè)績就沒有理由給錢?!崩瞵撜f,8月4日晚上,婚紗店開總結(jié)會,當時有人提出工資的事情,一個負責人說,打工的學生沒有業(yè)績,店里就不會給錢。堅持到最后的16個人也只有四五個拿到了工資,而且拿到手的工資也是縮水的。按照最初的說法,干完20天可以拿到550元工資 ,可是最后這批人中只有幾個人拿到了錢,最多的才給了220元。“有七八個人去鬧過,都報警了,因此這些人拿到了工資?!崩瞵撜f,也有幾個學生的家長去店里要說法,這些人也拿到了工資,最終,這200人中拿到工資的僅不到20個人。

  談到自己第四個階段沒有干下去的原因,李瑩說店里要求第四個階段必須有業(yè)績,每天要有100元的現(xiàn)金入賬,還要賣出去最少298元的套餐,如果連續(xù)兩天完不成任務,之前干的十幾天便一分錢也不給。而且第一天完不成任務就要受到懲罰生吃大姜?!爱敃r說是吃6兩?!崩瞵撜f,第一天沒有吃,第二天早上吃的,店里工作人員拿了一大塊姜,切成片讓打工的學生吃,每個人都吃好幾片。李瑩沒有吃,直接辭職不干了。17歲的王立峰堅持到最后,他當時吃了3片生姜。

店方稱“一切都是講好的”

  8月7日下午,記者電話采訪施華洛婚紗攝影,采訪關于200學生打工的工資問題,店方給的答復是“一切都是在打工開始之前講好的,沒有業(yè)績就不給工資”。然而,李瑩告訴記者,有了業(yè)績也會克扣工資,她辭職之后去要工資 ,店里說只要有業(yè)務回單就給,可李瑩拿著回單去的時候,店里又說必須要有600元的業(yè)績才給 ,現(xiàn)在她終于湊夠了600元的業(yè)績,卻只拿到220元工資,按照協(xié)議她應該能拿到300元。

  記者又咨詢了莒縣人社局工作人員,對方稱暑假學生打工的用工范疇應該屬于勞務性質(zhì),需要學生拿著相關協(xié)議到勞動監(jiān)察部門投訴,包括工資發(fā)放以及吃姜懲罰等。勞動監(jiān)察部門會根據(jù)協(xié)議及相關法律法規(guī)做出處理。

  對此,記者采訪了山東舜銘律師事務所的王律師,王律師告訴記者,根據(jù)勞動合同法的相關規(guī)定,用人單位約定第一階段五天不給工資是違法的,按照相關法規(guī)試用期也應該給工資 。而且雇用的學生有部分屬于童工,按照相關法規(guī)這也是不允許的,必須雇用年滿16周歲的勞動力。對于這種不支付工資的行為,學生可以到相關部門舉報,或者到法院起訴。


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