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初創(chuàng)影樓可以考慮這四種有逼格的團隊搭建模式
  當公司不斷發(fā)展,進來的人越來越多的時候,晉升的通道是堵塞的,高水平的人來了無法恰當?shù)亟o他安頓,另外基層員工上升通道也不順暢。那么,初創(chuàng)企業(yè)應該給設(shè)置怎樣的組織形態(tài)呢?
初創(chuàng)影樓, 團隊搭建模式 世界經(jīng)理人 · 07-14
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