金夫人集團29***典暨第十五屆高峰會
峰會昨日精彩花絮回顧
金夫人全新VI發(fā)布會精彩回放
9月4日，金夫人集團29***典暨第十五屆高峰會繼續(xù)精彩舉行中，相較于昨日精彩紛呈的分享內容，***的分享依舊引人入勝，分享課程涵蓋**品牌文化、團隊的打造、婚紗攝影新生態(tài)、VI標準化落地、如何實現(xiàn)與新員工的鏈接。
智誠靈動品牌營銷機構董事長王誠瑩先生為今天的分享拉開了帷幕，分享主題是**的文化成就**的品牌，王誠瑩先生首先解釋了什么是品牌？品牌的本質是品牌的擁有者和品牌的使用者互利互惠的關系，人們在談論品牌的時候，實際上在談論對品牌的印象和認知，以及與這個品牌的關系。品牌真正的意義在于幫助顧客進行選擇，從而客觀上讓企業(yè)獲得持續(xù)發(fā)展的內生動力。品牌的內涵是文化，品牌的文化就是經(jīng)營者之心的外現(xiàn)，有什么樣的心，就有什么樣的哲學，就有什么樣的文化，就有什么樣的品牌。
智誠靈動品牌營銷機構董事長王誠瑩先生上臺分享
重慶金夫人品牌總監(jiān)熊媛女士在會上分享了金夫人全新VI如何落地，今年金夫人發(fā)布了全新VI，熊媛女士為參會的嘉賓闡述了為什么需要品牌設計，如何做好品牌設計中的標志規(guī)范和視覺基礎應用，并根據(jù)金夫人中國總店的實施案例講解了金夫人包裝及店面視覺應用案例解析。
重慶金夫人品牌總監(jiān)熊媛女士上臺分享
金夫人中國總店專業(yè)部副經(jīng)理肖鑫先生分享了如何與新員工鏈接，并實現(xiàn)其個人價值，肖鑫先生提到了管理者需要回歸人才培養(yǎng)的初心，培養(yǎng)行業(yè)需要的人才，德才兼?zhèn)涞娜瞬?，社會需要的人才。作為管理者，要幫助員工立志，讓他們擁有清晰可實現(xiàn)的目標，并且應該建立完善公平公開的晉升機制，通過公司上下一心，營造良好的工作環(huán)境。每位管理者用家長似的關心，發(fā)揮每人不同的價值，讓從業(yè)者得到尊重，產生*大價值。
金夫人中國總店專業(yè)部副經(jīng)理肖鑫先生上臺分享
杭州藝藏文化藝術有限公司創(chuàng)始人張強先生分享了品牌生命力-歷史悠久的品牌如何創(chuàng)新。張強先生談到深處如今人人都是自媒體的時代，可能一周之內一個品牌就可以快速崛起，不會像以前要五年十年才能鍛造一個全國性品牌，而同樣，一個品牌可能只要兩三天時間就可以快速倒下。人人都是記者的時代，品牌可以速成也可以速朽。所以要對品牌有敬畏之心，要讀懂品牌的本質。從1.0品牌到3.0品牌，重要的是能夠觸動用戶心靈品質的品牌，這也是3.0品牌的內涵：這個品字，一定是指心靈品質，傳達的內涵一定是能幫助用戶建設心靈品質。
杭州藝藏文化藝術有限公司創(chuàng)始人張強先生上臺分享
