影樓經(jīng)營管理箴言
作為影樓的管理者,你也許為管理經(jīng)營花費了很多心思,但是收效渺茫。那你沒有什么借口,只需要調(diào)整好情緒,繼續(xù)上路。
為什么無數(shù)的人都擁有卓越的智慧,卻只少數(shù)人獲得成功?為什么無數(shù)的公司都擁有偉大的構想,卻只有少數(shù)的公司獲得持續(xù)?這是《請給我結果》書中回答的問題。
書中說到:不僅要回答為什么像阿甘這樣的人,沒有聰明的頭腦缺靠專注獲得了成功,為什么那些中央標王的企業(yè),不少已被歷史拋棄?同時還回答了,為什么世界級的制造,大多出在日本德國這樣“認真第一,聰明第二”的國家,為什么向我們這樣次那個聰明人多的國家,產(chǎn)品的質(zhì)量卻始終是我們擺脫不了的痛呢。
有句話說的好,思路決定出路,企業(yè)有什么樣的思路就有什么樣的出路,員工有什么樣的思路,就決定了不同員工的不同出路。
中國目前幾乎所有的優(yōu)秀企業(yè),不管是海爾還是聯(lián)想,不管是TCL還是華威,他們都走進了增長的困惑。聯(lián)想在大裁員之后,才發(fā)現(xiàn)”企業(yè)不是家“華為在國際化之后,才發(fā)現(xiàn)技術流程比積極性更重要;TCL在并購湯姆遜之后,才發(fā)現(xiàn)過去管理業(yè)務的方式,在新形勢下會導致企業(yè)失控。
這個時候,幾乎所有的企業(yè)家都會問,優(yōu)秀的企業(yè)尚且如此,我們又如何。
《請給我結果》書中對此的回答是:做大做強是一個結果,而這個結果只能從員工獲得。由此《請給我結果》旗幟鮮明的提出一個口號:企業(yè)靠員工提供的結果生存,說以你要造就一個強大的公司,那么你要先學會打造強大的員工。沒有強大的職業(yè)化員工,就沒有強大的企業(yè)!這句話我覺得是目前中國企業(yè)最重要的戰(zhàn)略!因為職業(yè)化員工就像職業(yè)化球員一樣,他們知道每一分錢都來自客戶或觀眾,所以他們每拿一分錢都要加以回報。否則,就沒有人看球,企業(yè)不賺錢,等待的就是他們的失業(yè)!
我很欣賞一句話什么是國際化少一點狹義的民族自尊心,就叫國際化;什么叫職業(yè)化,就是少一點狹義的主人翁意識,多一些雇傭感,就是職業(yè)化。
所以作為企業(yè)不要沉湎于員工的口頭中心與勞苦,如果你說愛企業(yè),就請你為企業(yè)創(chuàng)造結果。如果你不提供結果,無論你有多辛苦,企業(yè)都會應為你而破產(chǎn),我們要懂得一點,企業(yè)與員公之間本質(zhì)上是一種商業(yè)交換關系,企業(yè)如果不淘汰那些不制造結果的員工,反過來就是對那些優(yōu)秀的員工是一種極大的傷害!
同樣作為員工,我們不要把注意力放在企業(yè)給我多少錢上。你要覺得不值就請你離開企業(yè),只要企業(yè)還在一天,我們就要提供結果。只要您接受這份工作,不管是薪金多少,你們都要用相同甚多的結果來交換這份酬金。否則,就是在剝削企業(yè)。
所有的虧損企業(yè),如果您到其中觀察,一定存在著無數(shù)剝削企業(yè)的員工,否則如何會虧損?反過來講,如果一個員工努力地提供結果,而企業(yè)由于決策或管理失誤導致虧損,這就意味著管理者在剝削員工,因為員工的價值沒有得到應有的回報。
作為一個管理者最大的悲哀,莫過于碰到那些只講空話或者只講苦勞,不講結果的員工,做一個員工最大的悲哀,莫過于碰到那些不是“走正道,賺大錢”的老板!
思路決定出路,行動決定結果。中國企業(yè)如果如果把企業(yè)成長的真正的基點,放到員工的成長上,那么我們就獲得了企業(yè)持續(xù)成長的真正動力。如何幫助員工成長?幫助員工成長核心的要點,就是要讓他們懂得:做一個商人最基本的天職就是創(chuàng)造價值,提供結果!
任何一個有執(zhí)行力的員工,或者任何一個有志成為企業(yè)家的員工,請注意一點,企業(yè)中存在各種問題,無論是老板不懂管理,還是同事不配合,無論是產(chǎn)品質(zhì)量有問題還是市場不景氣,都不是你不提供結果,不創(chuàng)造價值的理由。你提供價值,只與你做一個職業(yè)化的員工,與你未來做一個優(yōu)秀的商人或企業(yè)家有關。
就好像一個優(yōu)秀的職業(yè)球員一樣,無論踢球報酬多少,也無論教練同事有什么問題,都是你不好好踢球的理由,你認真踢球只與一個原則有關系,那就是職業(yè)化球員,因為觀眾只有一個要求:請給我結果!
你怎么想,就怎么做;你怎么做,就有怎么樣的結果;有怎么樣的結果,你就有怎么樣的人生!有人打賭,如果,如果你把全世界的財富均分,十年后,貧富差距還會想今天這么大。
你相信嗎?如果你相信的話,那就請你每天早上醒來的時候,面對鏡子大聲對自己喊:請給我結果!
也許,有些人會說,態(tài)度決定一切,但是不要給自己放松的理由,而只是迷失在所謂的態(tài)度里,結果才是真理。