貝克漢姆突然倒下了，在他倒下的那一瞬間，牽動著億萬球迷的心。你可以不喜歡小貝的球技，也可以不喜歡“萬人迷”獨特的氣質(zhì)和風度；但你不得不敬佩他對足球孜孜不倦的摯愛以及對自己職業(yè)那份全身心的投入。他在足球場上，超越了金錢，名譽以及世俗所有的東西，盡情享受著足球給他帶來的快樂。當他倒下去的一刻，淚留滿面。這痛苦的淚水不是為疼痛而流，也不是為得失而流；而是在為心中的夢想破滅而流。就在那一刻，全世界球迷的心與他融合在一起。
從小貝的足球職業(yè)生涯中，經(jīng)歷的風風雨雨對我們營銷人而言，不無許多啟迪和學習的地方。我們應該在小貝身上學習點什么呢？
一、有份感恩的心：
想當初被曼聯(lián)無情掃地出門。盡管他為曼聯(lián)帶來了許多的榮譽，也把曼聯(lián)帶到了歐洲足球之顛。但與主教練的不和，還是被俱樂部賣到了皇馬。我們無法體會小貝離開曼聯(lián)那一刻復雜而又痛苦的心情。但在以后是足球生涯里，對曼聯(lián)，對弗格森始終帶著一顆感恩的心。讓天下喜歡和不喜歡他的人為之折服。
營銷人員的工作也是流動性很強。常常在某個企業(yè)任勞任怨好多年，憑著滿腔激情忘我工作，為企業(yè)的高速發(fā)展立下了汗馬功勞。讓企業(yè)發(fā)展到新的層面上，覺得你不合適企業(yè)發(fā)展要求，或者是企業(yè)內(nèi)部的人事變動，導致將你掃地出門時，你的心中除了怨恨，是否還能有感恩的心？
企業(yè)的發(fā)展固然有員工的努力，但企業(yè)在發(fā)展過程中，也為每個員工搭建看一個發(fā)展的平臺，同時也帶動著員工能力和素質(zhì)的提升。我們常常在問：是優(yōu)秀的員工造就了成功的企業(yè)，還是成功的企業(yè)培養(yǎng)了一批優(yōu)秀的員工。其實這兩者是相互相成的。沒有企業(yè)給你的機會，你就難以在經(jīng)驗積累，素質(zhì)提升，能力提高上有長足的進步。盡管天下無不散的宴席，當離開的那一刻，象小貝那樣，少一份怨恨，多一份感恩。
二、面對挫折，不屈不饒：
當小貝在皇馬陷入職業(yè)生涯低谷，被當時的主教練卡佩羅封殺，上不場時；這對足球運動員來說，無異于在剝奪他的運動生命。小貝未絲毫放棄，依然以認真嚴謹?shù)膽B(tài)度，堅持訓練。以其認真投入的態(tài)度，打動卡佩羅的心。***讓這固執(zhí)的主教練改變了對他的態(tài)度。這就為后期卡佩羅成為英格蘭主教練之后，小貝重新被重用埋下伏筆。試想那時，小貝已經(jīng)與美國大聯(lián)盟簽訂了協(xié)議。他完全可以敷衍平時的訓練，混過在曼聯(lián)***的日子。還會有以后的機會嗎？
營銷人員在工作變動中，被調(diào)換到一個自己不喜歡的崗位；或者被公司閑置起來，不予重用的時候，你還能保持一貫的工作熱情和態(tài)度嗎？還是自暴自棄，做一天和尚撞一天鐘？
人之職業(yè)生涯總是有起有落。成不驕，敗不餒，保持一顆平常心。在堅持中等待機會。這是我們正確的人生態(tài)度。堅信是金子總是會發(fā)光的。尤其陷入低谷的時候，能沉下心來，好好充實自己，為第二次騰飛創(chuàng)造機會。
三、心中永遠有目標：
小貝從美國大聯(lián)盟臨時轉(zhuǎn)會到AC米蘭，不是為了金錢，更不是為了名譽和地位；讓他為之奮斗是心中的目標-----參加***。但就在***的腳步越來越近的時候，因傷病，心中夢想破滅了。這對小貝而言是場悲??；但至少小貝心中已沒有遺憾。
