影樓秀場(chǎng)做好了是賺錢，做不好就是賠錢！
怎樣成功的做好影樓秀場(chǎng)活動(dòng)，其中關(guān)鍵一點(diǎn)是找對(duì)策劃人。衡量一個(gè)影樓秀場(chǎng)策劃老師的標(biāo)準(zhǔn)除了需要掌握他的基本資料外，以下幾點(diǎn)也是必不可少的。
找老師做活動(dòng)，老師需要具備以下幾點(diǎn)，否則秀場(chǎng)的風(fēng)險(xiǎn)很大，而且對(duì)企業(yè)也是挺而走險(xiǎn)！不要期盼奇跡，要掌握全局！
1、年齡28歲以上
俗話說：嘴上沒毛，辦事不牢！年齡不說明一切，但是老師年輕對(duì)于秀場(chǎng)就是風(fēng)險(xiǎn)！從社會(huì)經(jīng)驗(yàn)、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和感悟、處理突發(fā)事件能力上都會(huì)有不足！
2、企業(yè)對(duì)企業(yè)行為，誠(chéng)信保障
大家都明白，秀場(chǎng)有風(fēng)險(xiǎn)，不可能百分百成功，即使老師再優(yōu)秀也有失敗的時(shí)候。如果找個(gè)人老師，對(duì)企業(yè)就沒有保障！雖答應(yīng)做不好補(bǔ)做一場(chǎng)，但出了意外到時(shí)連人都找不到了！何況更是出現(xiàn)過收了定金就消失的個(gè)人老師！所以要找正式工商注冊(cè)過的企業(yè)，還要簽署正規(guī)的合作協(xié)議！我們寧愿接受偶然的失敗，但不能接受騙子！
3、平和心態(tài)對(duì)待“業(yè)績(jī)保證”
有些老師為了能接到活動(dòng)，夸大其辭，說能做多少多少萬業(yè)績(jī)！當(dāng)然也有些老板選擇老師是僅以誰的業(yè)績(jī)高我就選擇誰為標(biāo)準(zhǔn)！其實(shí)，這才讓最初的謊言變成了傷害，而受影響最大的就是企業(yè)本身！現(xiàn)在不再是業(yè)績(jī)神話時(shí)代了！
一個(gè)企業(yè)的活動(dòng)秀場(chǎng)，由專業(yè)老師操作的業(yè)績(jī)是可以大概計(jì)算出來的，現(xiàn)金=企業(yè)年?duì)I業(yè)額÷12×0.62，如果有人給你保證的數(shù)字超出太多，您可要三思了！
4、從業(yè)經(jīng)驗(yàn)必須要6年以上
連影樓門都不知朝哪開，還做什么策劃！經(jīng)驗(yàn)的價(jià)值就是靈活、強(qiáng)大！
5、必須有親身做門市銷售的經(jīng)歷
秀場(chǎng)就是多種營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)的凝結(jié)，很多老師只是會(huì)說，會(huì)講幾節(jié)課，實(shí)際上就是不會(huì)做！而助理可能會(huì)門市的也不少，但還是不可改變老師本身有銷售經(jīng)歷的重要性！
6、學(xué)歷和素質(zhì)
沒有好的文化素質(zhì)，怎么能帶動(dòng)員工？！怎么能洞察市場(chǎng)？！怎么能做出佳績(jī)？！老師最好是大學(xué)學(xué)歷，至少也是高中(中專)。不用檢驗(yàn)畢業(yè)證，談吐也看的出，但這個(gè)的計(jì)算方法和第1、第3項(xiàng)共同來做!
7、成功案例有保障
影樓顧問行業(yè)很特殊，從前的秀場(chǎng)成功有時(shí)確實(shí)是偶然的！所以，至少需要有10場(chǎng)以上的成功案例才能說明問題！
